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近日自市人力资源和社会保障局获悉，华龙区第一中学的王焕银、市疾病预防控制中心的徐国锋等46名同志，经过单位推荐、资格审查、专家评审、公示等程序，被聘用为事业单位专业技术三级岗位。截至目前，濮阳市各级事业单位中专业技术三级以上岗位现聘87人，为促进濮阳市各项社会事业发展发挥了重要作用。

今年以来，市人社局在事业单位专业技术三级岗位评选工作中突出绩效导向，严格评审程序，进一步拓宽用人视野，优化事业单位高级人才队伍结构，激发了事业单位专业技术人员的工作动力，对推动濮阳市高质量发展起到了重要的促进作用。

评价方式更加科学规范。在评价衡量专业技术人员业绩成果时，更着重测评其成果业绩的价值内涵，重视专业技术人才的创新、创造能力，对主持承担项目的第一负责人、论文著作的第一著作人给予较高的赋分，对排名靠后的项目负责人或论文作者依次减分。评审程序更加科学规范。采取异地评审的办法，全权委托外地评委在全封闭状态下，按照有关条件进行量化打分，对每位参评人员作出客观公正的评价。导向作用更加凸显。克服过去专业技术人员最高等级职称达到后“船到码头车到站”的消极观念，引导他们积极参与科学研究、文化传播和教学教研等活动，向更高的专业水平发展迈进。